Lowongan Kerja BRI AGRO

lokernusantara.eu.org.com - Lowongan Kerja BRI AGRO. Bank AGRO didirikan oleh Dana Pensiun Perkebunan (Dapenbun) di tahun 1989. Bank Agro memiliki peran penting khususnya pada sektor agribisnis Indonesia.  Bank AGRO beroprasi secara komersial mulai tanggal 8 Februari 1990.

Bank AGRO kemudian berubah menjadi perusahaan publik di tahun 2003 sehingga berubah nama menjadi PT Bank Agroniaga Tbk. Bank AGRO mulai mencatatakan sahamnnya di BEI pada tahun 2007 dengan kode AGRO. Tahun 2006, Bank AGRO berstatus menjadi bank umum devisa. Di tahun 2011, ditandatangani  akta aksusisi PT Bank Agroniaga Tbk antara BRI dengan Dapenbun dan kemudian BRI secara resmi menjadi pemegang saham pengendali PT Bank Agorniaga Tbk. Sebagai wujud komitmen, tahun 2012 Bank AGRO berganti nama menjadi BRI AGRO.

Pada kesempatan kali ini, BRI AGRO membuka lowongan kerja untuk beberapa posisi antara lain Lead Engineer, Front End Mobile, Back End Middleware, Back End Core, Back End Core, Quality Assurance dan UI/UX. Pendaftaran dibuka dari tanggal 10-21 Desember 2020. Untuk informasi selengkapnya simak berikut ini.

Baca Juga : Lowongan Kerja PT PP (Persero)

1. Lead Engineer (Kode : LEN)
Deskripsi Pekerjaan

• Mengelola tim engineering, merancang arsitektur produk digital, mentranslasikan kebutuhan bisnis menjadi spesifikasi teknis.
• Mengelola kegiatan teknis untuk pengembangan Front End (Mobile & Web) dan Back End (Middleware) Core dan QA.
• Mengelola kegiatan terkait dengan proses Development, UAT, Bug Fixing, Deployment to Production, dan Defect Fixing.

Persyaratan

• Berpengalaman minimal 4 tahun dibidang :
• Project Management, khususnya mengelola Tim Engineering
• Membuat Architecture IT, khususnya produk digital
• Lead Engineering, khususnya untuk produk digital
• Life Cycle pengembangan Front End dan Back End serta QA
• Environment Development, UAT, dan Production

 

2. Front End Mobile (Kode : FEM)
Deskripsi Pekerjaan

• Mentranslasikan spesifikasi teknis menjadi langkah teknis (flow chart) pengembangan Front End Mobile.
• Melakukan kegiatan pengembangan Front End Mobile termasuk koordinasi dengan tim QA untuk kegiatan Bug Fixing dan Defect Fixing.

Persyaratan

• Berpengalaman minimal 2 tahun dibidang :
• Front End Engineer Mobile
• Arsitektur dan life cycle aplikasi mobile modern, seperti MVP dan MVVM
• Bahasa pemrograman native Java dan Kotlin, serta React Native
• Integrasi aplikasi Mobile dengan API

 

3. Front End Web (Kode : FEB)
Deskripsi Pekerjaan

• Mentranslasikan spesifikasi teknis menjadi langkah teknis (flow chart) pengembangan Front End Web.
• Melakukan kegiatan pengembangan Front End Web termasuk koordinasi dengan tim QA untuk kegiatan Bug Fixing dan Defect Fixing.

Persyaratan

• Berpengalaman minimal 2 tahun dibidang :
• Front End Engineer Web
• Arsitektur dan life cycle aplikasi web modern
• Bahasa pemrograman React, React JS, Javascript, dan React Native
• Integrasi aplikasi web dengan API
• Deployment aplikasi web dengan menggunakan teknologi Container, seperti Docker dan Kubernetes
• Deployment aplikasi web dengan menggunakan proses CI/CD pipeline, seperti Jenkis
• Menggunakan Source Code Management, serperti Git

 

4. Back End Middleware (Kode : BEM)
Deskripsi Pekerjaan

• Mentranslasikan spesifikasi teknis menjadi langkah teknis (flow chart) pengembangan Back End Core.
• Melakukan kegiatan pengembangan Back End Core termasuk  koordinasi dengan tim QA untuk kegiatan Bug Fixing dan Defect Fixing.

Persyaratan
Berpengalaman minimal 2 tahun dibidang :

• Back End Engineer Core
• Arsitektur dan life cycle aplikasi Core Digital
• Bahasa pemrograman Java, dan .NET
• Pemahaman terkait API
• Menggunakan Source Code Management, seperti Git

 

5. Back End Core (Kode : BEC)
Deskripsi Pekerjaan

• Mentranslasikan spesifikasi teknis menjadi langkah teknis (flow chart) pengembangan Back End Core.
• Melakukan kegiatan pengembangan Back End Core termasuk koordinasi dengan tim QA untuk kegiatan Bug Fixing dan Defect Fixing.

Persyaratan
Berpengalaman minimal 2 tahun dibidang :

• Back End Engineer Core
• Arsitektur dan life cycle aplikasi Core Digital
• Bahasa pemrograman Java, dan .NET
• Pemahaman terkait API
• Menggunakan Source Code Management, seperti Git

 

6. Quality Assurance (Kode : QAS)
Deskripsi Pekerjaan

• Melakukan koordinasi dengan developer terkait pembuatan skenario testing untuk Front End (Mobile & Web) dan Back End (Middleware & Core).
• Melakukan kegiatan testing UAT dan Sanity untuk Front End (Mobile &  Web) dan Back End (Middleware & Core).

Persyaratan
Berpengalaman minimal 2 tahun dibidang :

• QA untuk Front End (Mobile & Web) dan Back End (Middleware & Core)
• Life cycle QA modern
• Tools automatic testing, seperti Sonarqube dan Katalon
• Pemahaman terkait API, Docker dan Kubernetes

 

7. UI/UX (Kode: UIX)
Job Desc

• Mengelola kegiatan analisis Customer Journey dan Customer Experience produk digital, Pinang dan ekosistem.
• Melaksanakan kegiatan pengembangan Design dan Prototype produk digital, Pinang dan ekosistem.
• Melaksanakan kegiatan User Interface dan User Experience test (UI/UX test) produk digital, Pinang dan ekosistem.
• Melaksanakan research untuk mendukung pengembangan serta evaluasi implementasi produk digital, Pinang dan ekosistem.

Requirement

• Berpengalaman minimal 2 tahun dibidang :
• Desainer UI/UX Designer
• Sketch, Figma, Abstrak, Zeplin dan alat prototyping seperti Protopie, Framer X.
• Pengetahuan produk yang kompeten, strategi UI/UX dan mampu mempresentasikan dan membenarkan keputusan desain dengan menghubungkannya dengan tujuan pengguna, bisnis, dan produk

Apabila memenuhi persyaratan tersebut di atas dan bersedia untuk mengikuti seluruh proses seleksi, silahkan kirimkan surat lamaran Anda dengan melampirkan dokumen-dokumen diantaranya sebagai berikut :

1. Daftar Riwayat Hidup / Curiculum Vitae (CV).
2. Fotocopy Ijazah beserta Daftar Nilai / Transkrip Nilai yang telah dilegalisir.
3. Pas Foto berwarna terbaru dengan ketentuan ukuran (4×6) sebanyak 1 (satu) lembar.
4. Pas Foto berwarna terbaru ukuran full body sebanyak 1 (satu) lembar
5. Fotocopy SKCK sebanyak 1 (satu) lembar
6. Fotocopy KTP sebanyak 1 (satu) lembar
7. Surat keterangan dari perusahaan sebelumnya (apabila telah memiliki pengalaman kerja).

Lamaran ditujukan ke alamat
recruitment@work.briagro.co.id

Cantumkan kode posisi yang dipilih pada subject email.
Batas waktu pendaftaran tanggal 21 Desember 2020.

Hanya kandidat terbaik yang terpilih sesuai dengan persyaratan yang akan diikutsertakan dalam proses seleksi.

Perhatian :

1. Seluruh proses rekrutmen dan seleksi tidak dipungut biaya apapun.
2. Mohon untuk mewaspadai jika ada pihak yang mengatasnamakan perusahaan/ instansi/ lembaga meminta sejumlah biaya transportasi dan/atau akomodasi lainnya. Maka dapat dipastikan lowongan tersebut tidak benar alias palsu.
3. Share informasi lowongan kerja ini kepada rekan Anda yang membutuhkan
4. Sumber Informasi